因浙江雷博人力資源開發有限公司業務發展需要，擬向社會公開招聘人員，派駐江山市電力發展有限責任公司工作，相關要求如下：

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫猿帧肮_、公平、公正”，平等自愿、協商一致、雙向選擇和擇優錄用的原則。

　?。ǘ┎捎媒y一組織，統一考試的錄用原則。

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　　二、招聘方式

　　面向社會公開招聘。

　　三、招聘崗位、數量及要求

　　同一應聘者僅能報名一個崗位。各崗位報名人數與招聘需求人數達到2:1及以上的方可組織招聘考試,若報名人數不滿足該要求，則取消該崗位招聘。

　　四、薪酬待遇

　　通過試用期后，年應發6萬元-10萬元。與應聘崗位相關的特殊技能人員或相關工作崗位經驗豐富者，待遇可面議。

　　五、招聘流程

　　1.招聘通過筆試、面試相結合的方式，按綜合成績從高到低擇優錄取，綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。筆試、面試成績各總分為100分。

　　2.筆試采用閉卷方式，主要測試綜合素質能力等；面試能力考核主要是指對應聘者的綜合評價打分。

　　3、根據招聘崗位計劃數按筆試成績從高分到低分1：3比例確定面試對象，如入圍人數不足1：3比例，則按實際人數參加面試。

　　4.根據應聘人員綜合成績確定擬錄用人員名單，擬錄用人員按1：1比例經過體檢和政審合格后方可錄用。

　　5、報考人員放棄體檢或體檢不合格的，按總成績從高到低依次遞補。

　　6.具體筆試、面試時間和地點另行通知。

　　六、報名

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2022年9月21日-10月5日，上午8：30—下午5：00。逾期不再受理報名及資料提交。

　?。ǘ﹫竺绞剑壕€上報名或現場本人報名。

　　1、線上報名：將報名材料壓縮包發送至郵箱qzlbrlzy@163.com，并提供時長1-3分鐘的本人自我簡介視頻，以姓名-應聘崗位命名。

　　2、現場報名地點：江山市雙塔街道江城北路4號江山市電力發展有限責任公司302辦公室。工作日上午8：30—11：30，下午2：30——5：00

　　聯系人：金老師  徐老師 

　　聯系方式：0570-3843599

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　　1.基礎材料，包括報名登記表(附件1)、健康承諾書（附件2）、戶口本、身份證、學歷證書、學位證書、學信網學歷驗證報告、職稱證書、技能證書，有三年相關工作經歷的請提供社保繳費記錄、勞動合同或工作經歷證明。

　　2.業績材料，包括獲獎證書、成果證書以及對應聘有幫助的其他資料。

　　3.線上報名將上述材料電子版或掃描件打包發送至指定郵箱?，F場報名需攜帶上述材料原件及復印件。

　　七、其它事項

　　1.遵循防疫要求，考生及考務人員均須憑身份證、48小時核酸陰性證明、健康碼綠碼、行程碼綠色入場考試，全程佩戴口罩。因疫情防控原因影響考試及錄用的，視為自動放棄。

　　2.有中高風險地區旅居史、體溫異常等不符合進入招聘現場的，按疫當地情防控要求處理。

　　3.如發現應聘人員有弄虛作假、違紀違規等情況的，取消應聘資格。

　　4.參加本次應聘的人員，若被錄用，在發放錄用通知后規定時間內(報到前)須提供與原單位的勞動合同解除證明書，未能提供的將視為自動放棄錄用資格。

　　5.錄用人員的試用期一般為6個月，若有相關工作經驗，入職即可上崗者，經公司考核，可縮短試用期或直接免除試用期。試用期結束后考核不通過的解除勞動合同。

　　6.本次招聘由浙江雷博人力資源開發有限公司負責解釋。

浙江雷博人力資源開發有限公司

2022年9月20日